Prestiti inpdap per insegnanti di ruolo e precari avvengono tramite l’inps, di fatto si è trasferita tutta la gestione dei prestiti erogati dall’ ex-inpdap, i piccoli prestiti ed i prestiti pluriennali.

Prestiti inpdap per insegnanti di ruolo e precari

Normale conseguenza di questo passaggio riguarda anche i prestiti inpdap insegnanti. Scopriamo adesso quali sono, attualmente, le forme di prestito insegnanti.

Condizioni generali dei prestiti Inpdap per insegnati

I migliori finanziamenti per insegnanti sono sostanzialmente tre, due di queste prevedono l’erogazione diretta dall’inpdap, l’altra è un prestito in convenzione inpdap dove l’erogazione avverrà da una banca o società finanziaria convenzionata con l’istituto tramite la Cessione del Quinto Docenti.

Per quanto riguarda i prestiti diretti troviamo il  piccolo prestito inps insegnanti (piccolo prestito Inps) ed il prestito pluriennale “diretto”, richiedibile, però, solo da chi risulta iscritto gestione unitaria da 4 anni e con 4 anni di servizio e da chi ha contratto a tempo determinato che sia minimo triennale.

Che sia la prima o la seconda soluzione scelta si dovrà far richiesta online tramite il sito inpdap.

la terza soluzione riguarda i prestiti inpdap insegnanti in convenzione. In questo caso basta contattare le varie banche e società finanziare convenzionate per richiedere un preventivo. Tutto l’iter fino la liquidazione sarà seguito da loro.

Prestiti Inpdap insegnanti precari o con contratto annuale soggetto a rinnovo

Per gli insegnanti precari si configurano due possibilità a seconda del loro contratto. Ovvero, per i precari con contratto a tempo determinato di tre anni potranno usufruire d un prestito solo fino alla durata contrattuale, quindi con rimborso massimo in 3 anni.

Per i precari con contratto annuale rinnovabile, invece, sarà possibile accedere alle normali forme di finanziamento, in quanto, paragonabili ai dipendenti pubblici.

I Prestiti Inpdap sono una speciale tipologia di finanziamento, con delle ottime condizioni finanziarie, possono aderire a questa particolare categoria di finanziamento tutti i pensionati, i dipendenti Statali e Pubblici.

I prestiti Inpdap possono essere:

• DIRETTI ovvero con erogazione da parte dello Stato
• INDIRETTI ovvero erogati da enti finanziari privati convenzionati

Attenzione, vogliamo ricordarvi che, da gennaio 2012 con il Decreto Salva Italia, l’Inpdap è stato soppresso traslando tutte le competenze all’INPS. Pertanto la domanda di prestito Inpdap deve essere rivolta all’Inps, che amministra i dipendenti Statali e Pubblici iscritti alla vecchia gestione Inpdap, per mezzo del portale Noipa, o agli enti finanziatori privati convenzionati.

Adesso scopriamo nel dettaglio le diverse tipologie di Prestiti Inpdap.

Prestiti Inpdap: cos’è Il piccolo prestito inpdap?

Il Piccolo prestito Inpdap, è rivolto ai dipendenti e pensionati pubblici iscritti al Fondo Credito (Gestione unitaria delle prestazioni creditizie e sociali) e corrisponde l’erogazione di piccoli importi. Con questo genere di finanziamento, l’Inps elargisce piccole somme per breve tempo (da 12 a 48 mesi), da restituire mensilmente con una rata fissa, valore trattenuto direttamente dallo stipendio/pensione.

Il piccolo prestito Inpdap non è un finanziamento finalizzato, pertanto non serve nessuna giustificazione per poterne fare richiesta. In base al bilancio dell’Inps ogni anno vengono stabilite le disponibilità finanziarie per concedere i piccoli prestiti.

La domanda di prestito, il richiedente deve effettuarla online sul sito dell’Inps, utilizzando il modulo specifico.

Hai già restituito il 50% del tuo piccolo prestito Inpdap? Potrai quindi rinnovare il tuo finanziamento. Per quanto riguarda l’estinzione, potrai farlo in ogni momento.

Prestiti Inpdap: cosa sono i prestiti pluriennali diretti?

I prestiti pluriennali Inpdap sono erogabili ai dipendenti ed ai pensionati pubblici facenti parte della Gestione unitaria delle prestazioni creditizie e sociali (Fondo Credito). Questa tipologia di prestito è concesso esclusivamente per specifiche motivazioni del  richiedente o di un familiare del richiedente, dettagliatamente nel Regolamento interno vengono indicate le motivazioni:

• acquisto e ristrutturazione della casa
• installazione di impianti per energia rinnovabile
• acquisto auto
• matrimonio
• studio dei figli
• cure mediche

Ed altre qui non elencate. Il valore più alto concesso varia in base allo stipendio, infatti si può ottenere massimo un quinto dello stipendio o delle pensione al netto, per un tempo che può variare da 5 a 10 anni.

Così come anticipato il Prestito Inpdap Pluriennale è finalizzato, pertanto è necessario fornire le pratiche attestanti la motivazione della richiesta e le eventuali documentazioni per le spese effettuate. Per questo prodotto finanziario è riservato un tasso di interesse favorevole per il cliente. Il dipendente potrà rinnovare il prestito Inpdap pluriennale che ha attivo solo se trascorsi i 2/5 dell’intera durata, vale a dire il 40% del piano di ammortamento.

Si ha l’opportunità di rinegoziare il prestito quinquennale prima che si è restituito il 40% dell’ammortamento, nel caso in cui si voglia accedere ad un nuovo finanziamento con durata decennale.

Prestiti Inpdap: cosa sono i prestiti pluriennali indiretti?

I prestiti pluriennali Inpdap garantiti indiretti sono erogati da istituti finanziatori convenzionati con l’Inps, ai dipendenti regolarmente iscritti all’ex Inpdap.

Per poter accedere al finanziamento il richiedente deve essere assunto con contratto a tempo indeterminato e deve avere un’anzianità lavorativa minima di 4 anni.

Vediamo adesso la durata di questa tipologia di finanziamento, che può variare da 60 fino a 120 mesi e l’importo della rata non deve essere maggiore del 20% dello stipendio netto mensile.

Procediamo adesso chiarendo come effettuare la richiesta: eseguire 4 copie dell’apposito modulo fornito dall’Inps e consegnarlo insieme al certificato di sana e robusta costituzione fisica all’Amministrazione di appartenenza, non occorre in questa fase fare presente la motivazione del prestito. L’Amministrazione trasmetterà la richiesta al finanziatore che dopo aver definito la proposta di contratto la invia all’Amministrazione, che procederà quindi all’invio presso la sede INPS di competenza.

La decisione di approvazione o rifiuto della domanda di prestito è a discrezione dell’Inps, che dopo aver effettuato le proprie valutazioni stabilisce e comunica l’esito.

Come abbiamo potuto riscontrare questo processo di gestione del finanziamento è molto articolato e burocratico, i dipendenti Statali e Pubblici in alternativa possono richiedere la Cessione del Quinto che è molto simile ma più flessibile e meno burocratico del prestito pluriennale, riuscendo ad ottenere comunque dei tassi d’interesse vantaggiosi.

Cessione del Quinto Inpdap in convenzione per Dipendenti Pubblici e Statali, Pensionati, Dipendenti Privati, anche soggetti con disguidi finanziari.

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COS’È LA CESSIONE DEL QUINTO INPDAP

Il prestito personale contro cessione del quinto è regolamentato dal DPR n.180 del 5 Maggio 1950, e consiste nel trattenere la rata mensile dalla busta paga che poi verrà versata dal datore di lavoro alla banca o società finanziaria.

VANTAGGI Cessione del Quinto Inpdap

• Tassi d’interesse competititvi grazie alla convenzione inpdap
• Rimborso da 24 a 120 mesi con rata fissaa
• Prestito garantito da assicurazioni
• Firma Singola
• Anche per protestati e cattivi pagatori

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PERCHÉ SCEGLIERE UN PRESTITO CON CESSIONE DEL QUINTO INPDAP

• Acconti in 24/48 ore anche fino l’80%
• Nessuna motivazione richiesta
• Puoi rinnovare una cessione del quinto in corso o estinguere altri finanziamenti
• Essendo un prestito sicuro è concesso anche a protestai e cattivi pagatori
• Rimborso da 24 a 120 mesi, sarai tu a decidere
• Paghi le rate mensili con addebito in busta paga

Ti serve ancora più liquidità? Puoi richiedere anche la Delega di Pagamento in convenzione inpdap

INFORMAZIONI UTILI SULLA Cessione del Quinto Inpdap

Il prestito personale contro cessione del quinto dello stipendio inpdap è regolamentato dal DPR n.180 del 5 Maggio 1950, e consiste nel trattenere la rata mensile dalla busta paga che poi verrà versata dal datore di lavoro alla banca o società finanziaria.

Possono richiedere la cessione del quinto INPDAP tutti i lavoratori dipendenti:

• Dipendenti Statali
• Dipendenti Pubblici
• Dipendenti di aziende private

E’ un prestito garantito da due polizze assicurative, rischio vita e perdita di impiego.

DOCUMENTAZIONE Cessione del Quinto Inpdap

I documenti richiesti per ottenere la cessione del quinto sono pochi:

• Ultima busta paga o certificazione di reddito
• Documento di identità

NORMATIVA Cessione del Quinto Inpdap

Ricorda che la cessione del quinto dello stipendio è un tuo diritto, queste le normative di riferimento:

• DPR n.180 del 05 Gennaio 1950
• DPR n.895 del 28 luglio 1950
• Legge n.80 del 14 maggio 2005

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Soluzioni Veloci per  Dipendenti Pubblici, Statali  e Pensionati Inps ex INPDAP. Qualunque sia il tuo progetto con il prestito in convenzione inpdap potrai realizzarlo!

Conveniente: Tasso fisso e rata fissi controllata e garantita dall’Inpdap per tutta la durata del prestito.

Accessibilità: Nessuna garanzia o motivazione per ottenere il prestito sino a 85 anni. Erogazione rapida e firma singola.

Comodità: Trattenuta diretta in busta paga o pensione. Possibile consolidamento debiti.
Erogazione veloce con pochi documenti.

Sicurezza: Assicurazioni comprese nella rata mensile per tutelare te e la tua fAmiglia.

PRESTITI CONVENZIONE INPDAP

Il prestito INPDAP è riservato a Dipendenti e Pensionati INPDAP erogato tramite Cessione del Quinto per:
PRESTITI INPDAP Forze Armate (Carabinieri, Marina Militare, Esercito Italiano, Aviazione, Polizia di Stato, Guardia di Finanza, Polizia Penitenziaria e Forestale), Enti Pubblici e Ministeri con trattenuta automatica a tassi convenzionati direttamente con l’ente previdenziale.

Possibilità di seconda trattenuta con la Delega di Pagamento(fino a 2/5 di trattenuta in busta paga).

• prestiti inpdap marina militare
• prestiti inpdap esercito
• prestiti inpdap guardia di finanza

Come Funziona

Per dipendenti Pubblici e Statali: Cessione del quinto stipendio
La Cessione del quinto dello stipendio è un prestito personale non finalizzato, non legato ad acquisto di beni e servizi, con rimborso di rata massima di 1/5 della busta paga netta e con rata e tasso fissi per tutta la durata di rateizzazione che varia da 24 a 120 mesi.

Possono richiedere questo finanziamento tutti i dipendenti pubblici e statali con importi variabili in base al proprio stipendio con un massimo di 60.000 €. Sarà la propria amministrazione a trattenere la rata mensile e versarla alla banca.

Il pagamento con trattenuta alla fonte permette di finanziare anche protestati e cattivi pagatori.

Prestiti Inpdap pensionati

Adesso anche i pensionati INPDAP possono usufruire della cessione del quinto della pensione, sempre con rata massima di 1/5 e rimborso fino 120 mesi.

Come posso richiedere un preventivo?

Puoi richiedere gratuitamente e senza impegno un preventivo cessione del quinto dello stipendio compilando l’apposito modulo.

Come posso attivare la Cessione del quinto?
Non dovrai pensare a nulla, ci occuperemo noi di tutto. Ti basta contattarci!

FAQ – Domande Frequenti

Come si paga il prestito?

Tramite trattenute in busta paga o cedolino della pensione

Serve un garante?

No, il finanziamento è a firma singola

In caso di altri impegni?

Viene concesso previa valutazione degli impegni in corso

E’ garantito?

Si, sono presenti due polizza assicurative, rischio vite e rischio impiego

Il prestito viene segnalato alle banche dati?

No, non vi è nessuna comunicazione alle banche dati

Posso utilizzare la cessione del quinto per consolidamento debiti?

Sì, puoi avere una sola rata mensile, più bassa, per tutti i tuoi impegni.

Anche per i pensionati?

Sì, in alcuni casi anche fino a 90 anni

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